作为业内专业的
聚酯纤维打包带生产商，天津信固认为现代企业管理中企业文化，企业价值观发挥着极其重要的作用
1.企业价值观是企业生存与发展的精神支柱。
2.企业价值观还决定了企业的基本特性。
3.企业价值观对企业及员工行为起到导向和规范作用。
4.企业价值观能产生凝聚力，激励员工释放潜能。企业的活力是企业整体力（合力）作用的结果。企业合力越强，所引发的活力越强。
聚酯纤维打包带专业生产厂家天津信固，在自身企业文化建设方面投入了比较多的精力，结合自身的公司规模、产品种类、市场范围以及公司创始人精神等，总结出了天津信固自身的核心价值观。
天津信固核心价值观之品质
品质-生产优质产品，塑造优秀人格。
全部员工：人人都是品质创造者
全过程，消费导向，珍视顾客为最终裁决者；追根溯源，审视供应的供应商；严控过程，重视品质提升的每个环节
天津信固企业发展历程中在聚酯纤维柔性打包带的生产、销售以及员工培训等都是以企业自身的核心价值观作为基准，为顾客提供高品质的服务。在如今新的发展趋势下，天津信固积极的弘扬自身的优秀价值观去影响每一个合作伙伴与顾客。
